Le couple, la famille, l’entreprise… et vous ?

Jusqu’où les entreprises doivent-elles s’impliquer pour préserver l’équilibre de vie de ses salariés sur le plan personnel et familial ? La question et les pistes d’action qu’elle suscite seront débattues le 15 novembre 2008 à Paris dans le colloque organisé par l’association CLER - Amour & Famille, en partenariat avec Pèlerin et des associations, syndicats, mouvements de salariés et de dirigeants (lire ci-dessous).Les tables rondes, animées par vos serviteurs, Timothée et moi-même,  ont pour sujet “La relation de l’individu avec le travail”, “la place du travail par rapport au couple et à la famille”, “Un programme d’aide aux salariés”.Nous serions très intéressés  de connaître vos réflexions, témoignages, remarques sur ce thème. N’hésitez pas à laisser un commentaire !

Dans une interview à paraître le 13 novembre dans Pèlerin, Jean-Eudes Tesson, président du CLER souligne :

“Au Québec et en Amérique du Nord, les chefs d’entreprise ont constaté que, parmi les problèmes qui dégradent les performances au travail peuvent figurer des difficultés d’ordre personnel ou psychique. Ils ont mis en place des programmes d’aide gratuits pour leurs employés. Les entreprises font appel à des cabinets et des associations, qui dispensent des conseils conjugal, familial ou financier, une aide à la parentalité ou un accompagnement personnel. Pourquoi, en France, les comités d’entreprise ne proposeraient-ils pas aux salariés en difficulté de bénéficier d’un accompagnement personnel ? On pourrait aussi imaginer la création de « chèques conseil conjugal » ou de « chèques aide à la parentalité »”.

Le programme

“Vie de couple, vie familiale, vie professionnelle, … comment ?”
Jusqu’où les entreprises peuvent-elles s’impliquer dans la sphère privée de leurs salariés ?

Des universitaires tels que Marc Halévy, des personnes investies dans le monde de l’entreprise telles que Michel Gauducheau à Fleury Michon, un intervenant du Canada pour nous présenter les solutions développées en Amérique du Nord avec Denis Vigneault pour avancer dans cette réflexion

Les intervenants :
- Monseigneur Descubes, Archevêque de Rouen et Président du Conseil pour les questions familiales et Sociales de la Conférence des Evêques de France
- Marc Halevy : Prospectiviste
- Paul Dewandre : Ancien chef d’entreprise. Auteur et interprète de « les hommes viennent de Mars, les femmes de Vénus’
- Denis Vigneault : Responsable à la Centrale des Syndicats Démocratique (syndicat canadien)
- Philippe Darantière : Directeur des Etudes à l’Institut Supérieur du Travail
- Michel Gauducheau : Responsable du service Action Sociale de l’entreprise Fleury-Michon
- Michel Coquillion : Vice président de la Confédération Française des Travailleurs Chrétiens (CFTC)
- Jean-Paul Corriette : Secrétaire Général de l’Action Catholique Ouvrière (ACO)
- Damien Cerqueus : Secrétaire national à la communication de la Jeunesse Ouvrière Chrétienne (JOC)
- Patrick Lefèvre-Pontalis : Conseiller conjugal et familial
- Cyrille Menessier : Ergonome, chercheur au CNRS
- François Chieze, Directeur de cabinet de Nadine MORANO, Secrétaire d’Etat, chargée de la Famille le clôturera.

Les problèmes professionnels ou les difficultés relationnelles au travail peuvent avoir une influence sur la vie familiale, tout comme, à l’inverse, les difficultés personnelles peuvent être d’importantes causes de mal-être, du manque de concentration, de la baisse de productivité et de la hausse des coûts liés à l’absentéisme et aux problèmes de santé

Les employeurs ont la possibilité d’agir à travers une politique sociale qui prend en compte les contraintes de la vie conjugale et familiale de leurs salariés. De leur côté, les salariés peuvent améliorer leur vie relationnelle, en consacrant plus de temps à la communication, en agissant de manière à consolider leur vie familiale et conjugale.

Le CLER Amour et Famille, mouvement catholique engagé notamment dans le conseil conjugal et familial et l’accompagnement d’équipes de couples a désiré initier une réflexion qu’il souhaite constructive sur ces sujets dans le cadre d’un colloque, en associant d’autres mouvements et organismes chrétiens CFTC – ACO –EDC – JOC - MCC

Renseignements pratiques

Date : samedi 15 novembre 2008 de 9h00 à 17h00.
Lieu : Ecole Supérieure de Commerce de Paris : 79 av de la République 75011 Paris ; métro St-Maur. 
PAF (déjeuner compris) : 15€ par personne – 20€ pour les couples – 5€ pour les moins de 30 ans. Inscriptions sur Cler.net (programme détaillé téléchargeable)

Gilles Donada

01/11/2008

Une Réponse pour “Le couple, la famille, l’entreprise… et vous ?”

  1. Redigé par hug de larauze:

    très intéressant ce programme………….je fais un parallèle avec la charte sur la parentalité,mise sur pied en avril dernier. La proposition du parcours “Ressources” à des entreprises se justifie de plus en plus, dans le cadre du DIF, droit individuel à la formation.

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